Diritto Idee Persone

Bibliografia

La dimensione dell’impresa nel diritto del lavoro, Milano, FrancoAngeli, 1978
Cooperative e rapporti di lavoro, Milano, FrancoAngeli, 1983
Sindacato, democrazia e diritto. Il caso inglese del Trade Union Act 1984, Milano, Giuffrè, 1986. ISBN 88-14-00765-9
Contratto collettivo nazionale di lavoro per i dipendenti da aziende del settore turismo. 18 febbraio 1987, commentario a cura di, Rimini, Maggioli Editore, 1988. ISBN 88-387-9315-8
Obiettivo 92: progetto lavoro flessibile. Papers 1988-1989, ?, Retribuzione e redditività. Iniziative imprenditoriali e nuove forme di partecipazione dei lavoratori, a cura di, Bologna, SINNEA, 1989.
Obiettivo 92: progetto lavoro flessibile. Papers 1988-1989, IV, Internazionalizzazione dei mercati e strategie manageriali. Dialoghi sulle relazioni industriali comparate, a cura di e con Elisabetta Faraone, Bologna, SINNEA, 1989.
Commentario al contratto collettivo delle cooperative edili 30 luglio 1987, Rimini, Maggioli, 1989. ISBN 88-387-9421-9
Democrazia sindacale e relazioni industriali nell’esperienza comparata, Rimini, Maggioli, 1989. ISBN 88-387-9489-8
Obiettivo 92. Progetto mercato globale. Papers 1989-1990, I, Corso di formazione per esperti latino-americani sui problemi del lavoro e delle relazioni industriali. Atti della giornata di studio a conclusione della seconda edizione del corso. Le relazioni industriali in America Latina. Bologna, 27 giugno 1989, a cura di, Bologna, SINNEA, 1989.
Rappresentanza e democrazia in azienda. Profili di diritto sindacale comparato, Rimini, Maggioli, 1990. ISBN 88-387-9684-X
La riforma del mercato del lavoro. Analisi e prospettive della legge n. 223 del 23 luglio 1991, a cura di, Bologna, SINNEA, 1991.
Politiche per l’immigrazione e mercato del lavoro nell’Europa degli anni novanta, a cura di, Rimini, Maggioli, 1992. ISBN 88-387-9649-1
Il diritto dei disoccupati. Studi in onore di Koichiro Yamaguchi, a cura di e con Yasuo Suwa, Milano, Giuffrè, 1996. ISBN 88-14-06209-9
Mercati e rapporti di lavoro. Commentario alla Legge 24 giugno 1997, n. 196. Norme in materia di promozione dell’occupazione, a cura di, Milano, Giuffrè, 1997. ISBN 88-14-06771-6
La disciplina giuridica del lavoro a tempo parziale, Castelmaggiore, Sinnea International, 1999.
Il lavoro a tempo parziale, a cura di, Milano, Il sole-24 ore, 2000. ISBN 88-324-4079-2
Job Creation and Labour Law. From protection towards pro-action, Kluwer Law International, 2000.
Towards a European Model of Industrial Relations, Dordrecht, Kluwer Law International, 2000. ISBN 90-411-1432-7
Istituzioni di diritto del lavoro, Milano, Giuffrè, 2001. ISBN 88-14-09109-9
Il nuovo lavoro a termine. Commentario al D. lgs. 6 settembre 2001, n. 368, Milano, Giuffrè, 2002. ISBN 88-14-09405-5
Quality of Work and Employee Involvement in Europe, The hague, Kluwer Law International, 2002. ISBN 90-411-1885-3

Nasce il 24 novembre 1950 a Bologna. Dopo la maturità classica consegue la laurea in Giurisprudenza a soli 22 anni con Mancini come relatore. La passione per il diritto del lavoro si fa subito sentire e vince una borsa di studio per perfezionarsi in quel settore presso la Scuola Superiore Sant’Anna sotto la guida di Montuschi. Torna a Bologna a metà degli anni ‘70 come docente universitario presso l’ateneo bolognese, Ferrara e Modena. In quegli anni pubblica diverse monografie sul tema del rapporto tra lavoro e capitale.
Di idee socialiste, negli anni ‘70 entra nel Movimento Politico dei Lavoratori che dopo poco confluirà nel PSI.
Negli anni 80 diventa professore ordinario di diritto del lavoro e rapporti sindacali all’@unimore dove introduce una serie di importanti innovazioni. Tra tutte, vista la sua spiccata predilezione per gli studi comparatistici, fonda il Centro Studi Internazionali Comparati, attorno cui si forma un’appassionata comunità scientifica dedita allo studio dei sistemi di relazioni industriali dei principali Paesi europei.
Negli anni ‘90 inizia a collaborare anche con la Commissione Europea nella divisione che si occupa del miglioramento delle condizioni di vita e di lavoro. Si infittiscono i suoi incarichi istituzionali sia in Italia che all’estero. In qualità di esperto in materia giuslavoristica collabora con i comuni di Modena, Reggio Emilia e Milano ed è chiamato al ministero per dare il suo contributo su importanti riforme.
In particolare, Biagi all’inizio del 2000 lavora ad una riforma nazionale del mercato del lavoro volta a sottrarre al giudizio di merito dalla magistratura la questione dei licenziamenti. Secondo la tesi del giuslavorista, il potere organizzativo e direttivo dell’azienda spetta esclusivamente al datore di lavoro il che renderebbe illegittima un’ordinanza di reintegrazione nel posto di lavoro, potendosi la controversia risolvere al massimo con un’indennità pecuniaria.

Biagi non arriverà mai a conoscere l’esito della riforma. La sera del 19 marzo 2002, dopo la consueta biciclettata dalla stazione alla sua abitazione, viene freddato da un commando di Brigatisti davanti il portone di casa. A lui è stata dedicata la facoltà di Economia dell’ateneo @unimore.